总经理 （益生感控公司）
工作地点：桐城
岗位职责：

1、根据董事会决议，组织制定公司发展战略、经营方针、目标、计划，并组织实施；

2、编制年度生产经营计划和投资方案，审核公司全面预算，确保经营目标和安全生产目标实现；

3、建立健全公司统一、高效组织体系和工作体系，审定公司规章、管理制度；

4、适时引进先进管理模式，组织公司各类新产品、新工艺研发及产品申报工作；

5、主持公司日常生产经营管理活动，在董事长授权范围内，代表公司签署对外合同、合约，审批处理公司各项事务；

6、开拓市场，不断提高产品良品率，增收节支、开源节流，依法维护企业、股东和职工利益；

7、提请董事长聘任或解聘公司副总经理等高级管理人员，聘任或解聘公司除此外的其他人员；

8、加强企业文化建设，提高员工综合素质，树立企业良好社会形象；

9、协调政府及各职能部门关系，保持企业良好运营环境。

1、本科及以上学历，市场营销、广告策划及营销等相关专业，年龄35-50岁；
2、10年以上企业管理工作经验，3年以上同岗位经验，医疗行业优先；
3、具有系统思维，市场开拓能力和统筹应变能力；
4、具有良好的责任心、领导力，团队管理能力。

  人力行政总监  

岗位职责：

1、根据集团发展战略，制定集团人力发展规划，并组织实施；
2、建立健全人力行政管理制度，规范人力行政管理流程，指导子公司人力行政工作；
3、搭建集团标准化管理体系，管理类制度、流程的审核和监督实施，
4、依据企业发展阶段和业务需求，规划完善集团各级组织架构和职能；
5、组织编制年度人力行政预算，合理控制薪酬水平及人力行政费用支出；
6、规划和完善集团薪酬福利体系、绩效考核体系、培训体系，并监督实施；
7、推动企业文化建设，组织公司大型活动和集团会议筹备；
8、督促检查决议事项的落地与执行；
9、负责集团档案管理、信息管理、资产管理、对公接待及后勤保障工作；
10、及时处理突发事件，维护工商及政府相关部门良好关系。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
2、10年以上人力行政管理工作经验，2年以上同岗位经验，医疗行业优先；
3、熟悉国家劳动人事相关法律法规；
4、有亲和力；良好的的团队管理能力，沟通能力、组织协调能力。
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  医药代表、产品经理  
在招城市：合肥、宣城、马鞍山、池州、阜阳、黄山、滁州
岗位职责：

1.在区域总经理的领导下负责全面收集、调查、反馈区域内涉及领域的市场情况（包括信息，竞争对手情况，关键环节人事变动等信息）负责所属区域内的产品推广及开发、学术宣传等；

2.完成公司制定的销售指标，围绕公司你销售政策和销售指标，制定区域的市场开发计划和销售计划；

3.根据需要拜访客户，维护区域关键客户的关系，维护客情，并寻求机会开拓潜在的客户，开发新的产品和新增客户业务；

4.熟知区域医院的回款流程，负责跟进区域内的回款进度和结果，区域医院应收账款的跟进和催收。业务开展后严格按照回款期限负责回款；

5.严格按照战区和公司的要求进行销售数据的汇总以及各项表格的填写工作，按时提交；

6.完成区域负责人和公司领导安排交代的其他任何工作；

7.负责对自己管理区域医院的备货产品的有效期及管理。

任职资格：

1.大专以上学历，22周岁-38周岁；

2.有医药相关工作经历，优秀应届毕业生亦可；

3.具备随时能出差及区域调整的条件。（安徽省内）
医药销售经理在招城市：池州、铜陵、宣城、滁州
产品经理在招城市：合肥、六安、
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   区域经理   
岗位职责：
1.根据公司年度计划，制度本区域/地区的年度工作方案，并落实执行；
2.对区域/地区指标负责，跟进各销售模块各项工作计划的执行；
3.销售团队的管理和团队建设工作。
任职要求：
1.医疗、信息管理专业、管理科学与工程专业；
2.熟悉医疗器械法律、法规，知悉医疗器械采购知识；
3.细心、责任心、学习力，有良好的沟通和谈判技巧；
4.具有一定的领导能力和抗压能力。